<?xml version="1.0" encoding="UTF-8"?><xml><records><record><source-app name="Biblio" version="7.x">Drupal-Biblio</source-app><ref-type>13</ref-type><contributors><authors><author><style face="normal" font="default" size="100%">张维迎</style></author></authors></contributors><titles><title><style face="normal" font="default" size="100%">入世后,国有企业怎么办?</style></title><secondary-title><style face="normal" font="default" size="100%">中外管理</style></secondary-title></titles><keywords><keyword><style  face="normal" font="default" size="100%">企业家;领导人;人才市场;国有企业;积极性</style></keyword></keywords><dates><year><style  face="normal" font="default" size="100%">2000</style></year></dates><pages><style face="normal" font="default" size="100%">20</style></pages><isbn><style face="normal" font="default" size="100%">1002-6525</style></isbn><language><style face="normal" font="default" size="100%">eng</style></language><abstract><style face="normal" font="default" size="100%">失败的企业各有各的失败原因,但成功的企业肯定有一条是相同的,那就是企业的领导人一定有积极性把这个企业搞好,他也一定有这个能力来管理这个企业.那么我们目前的国有企业的领导人,是否有这个积极性和能力?</style></abstract><issue><style face="normal" font="default" size="100%">12</style></issue></record></records></xml>