@article {23031,
	title = {数字化时代的价值创造},
	journal = {互联网周刊},
	year = {1999},
	pages = {51},
	abstract = {\&lt;正\&gt; 商业世界正在发生变化。变革的大潮冲击着以往的假设、价值和期待。我们所目击的变革是深刻的{\textemdash}{\textemdash}并且具有深刻的含义。变革的实质是从机器密集型向人力密集型的转换。价值创造的基础变成了人力资源{\textemdash}{\textemdash}企业必须发掘人的远见、想象力和创新性并将其注入到企业的每一项活动之中。远见、想象力和创新性现在成为关键资源。它预示着一个激动人心的时代的来临。在这一时代中,那些愿意创造未来的人将开始一场崭新的游戏。最大的挑战在于,怎样发动一场意识上的革命。突出性价值的创造,依赖于企业抢在竞争对手之前尝试不可能的事情的能力,而这在很大程度上考验着企业的思维模式。怎样创造价值的问题从来没有像今天这样紧迫。迅速崛起的数字化经济改变了价值的定义,并对创造价值的手段予以},
	keywords = {人力资本;想象力;远见;创造价值;企业;企业管理;创新性;诺基亚;},
	isbn = {1007-9769},
	author = {胡泳}
}
