<?xml version="1.0" encoding="UTF-8"?><xml><records><record><source-app name="Biblio" version="7.x">Drupal-Biblio</source-app><ref-type>13</ref-type><contributors><authors><author><style face="normal" font="default" size="100%">文东茅</style></author><author><style face="normal" font="default" size="100%">王友航</style></author></authors></contributors><titles><title><style face="normal" font="default" size="100%">高校毕业生就业政策的理论分析</style></title><secondary-title><style face="normal" font="default" size="100%">中国大学生就业</style></secondary-title></titles><keywords><keyword><style  face="normal" font="default" size="100%">高校毕业生;就业政策;理论分析</style></keyword></keywords><dates><year><style  face="normal" font="default" size="100%">2010</style></year></dates><pages><style face="normal" font="default" size="100%">11-15</style></pages><isbn><style face="normal" font="default" size="100%">1009-0576</style></isbn><language><style face="normal" font="default" size="100%">eng</style></language><abstract><style face="normal" font="default" size="100%">高校毕业生就业属于高学历层次的青年就业,它在我国就业工作中居于首要地位.本文在详细分析现有的促进高校毕业生就业政策效果的基础上,结合工资竞争理论、劳动力市场分割理论、工作找寻理论和工作竞争理论,对促进高校毕业生就业的政策思路进行了理论分析,并由此推演出提高教学质量,加强学生的实习和培训;将高校毕业生就业纳入全国统一的劳动力市场;打破劳动市场分割以及加强创业培训,出台普惠的创业政策等政策建议.</style></abstract><issue><style face="normal" font="default" size="100%">0S1</style></issue></record></records></xml>